¿Trabajas como niñera o querés empezar? En esta guía vas a encontrar las tarifas actualizadas para 2025, el salario promedio por hora y ejemplos reales para ayudarte a calcular cuánto cobrar según tu experiencia, la zona y el tipo de trabajo.
¿Empezaste a trabajar como niñera y no sabés cuánto cobrar? ¿O ya tenés experiencia y querés asegurarte de que tu tarifa sea justa? Según datos recopilados por Sitly Argentina, la tarifa promedio por hora para una niñera en 2025 ronda los $4.000 por hora. De todas formas, esta cifra es solo un promedio general: en la práctica, los valores pueden variar mucho, dependiendo de la experiencia, las tareas, la zona y el tipo de familia.
En esta guía vas a encontrar todo lo que necesitás para entender cuánto cobrar como niñera en Argentina, cómo calcular tu tarifa por hora y cuándo tiene sentido pedir un aumento o una tarifa más alta.
¿Cuánto gana una niñera en Argentina y qué dice la ley?
Según los datos actualizados sobre el trabajo en casas particulares, el salario promedio por hora para una niñera en Argentina en 2025 ronda los $4.000 pesos argentinos por hora.
Sin embargo, este valor es solo una referencia general: en la práctica, la tarifa puede variar según la experiencia, las tareas que realizás, la cantidad de niños a cargo y la zona del país donde trabajes.
A la hora de calcular cuánto cobrar, el primer paso es mirar las tarifas mínimas que marca la ley. Eso te sirve como referencia para no cobrar menos de lo que corresponde y valorar tu trabajo como se merece.
Después, hay otros factores personales y prácticos que también influyen: la ciudad donde trabajás, tus habilidades o experiencia, la edad y cantidad de chicos que cuidás, el horario (si es de día o de noche) y el tipo de acuerdo que tengas con la familia. Veamos qué dice la ley sobre esto.
Salario mínimo para niñeras
En Argentina, el trabajo de las niñeras está regulado por una ley especial llamada Régimen de Casas Particulares. Esta ley se creó en 2013 (Ley 26.844) y sirve para proteger los derechos de las personas que trabajan en hogares, ya sea cuidando chicos o haciendo tareas domésticas.
Si trabajás como niñera o querés formalizar tu empleo, es importante conocer las tarifas oficiales establecidas por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, vigentes desde agosto de 2025.
Según la resolución más reciente, los valores mínimos son los siguientes:
| Categoría | Pago por hora | Salario mensual |
| Niñera con retiro | $3.877 por hora | $490.112 mensuales |
| Niñera sin retiro | $4.197 por hora | $545.305 mensuales |
Estos montos representan los mínimos legales obligatorios. Además del salario, las niñeras registradas tienen derecho a las prestaciones y beneficios laborales previstos por la normativa argentina, como vacaciones, cobertura médica, seguro de riesgos del trabajo (ART).
Tarifa de niñera: ejemplo práctico
Camila tiene 26 años y trabaja como niñera en Buenos Aires. Tres veces por semana, cuida a dos chicos de 4 y 7 años entre las 16:00 y las 20:00. Tiene experiencia comprobada y un curso de primeros auxilios pediátricos.
Podemos calcular una tarifa justa de la siguiente manera:
$3.877 /hora = valor base legal con retiro.
+$500/hora = suplemento por cuidar a dos niños.
+$500/hora = reconocimiento por experiencia y formación.
Total: $4.877 /hora.
Por un turno de 4 horas, tres veces por semana: $4.877 × 12 = $58.524 semanales, equivalente a unos $234.100 mensuales, más los aportes correspondientes.
Pago por hora de las niñeras en las principales ciudades de Argentina
Las tarifas mínimas que vimos antes son importantes porque te sirven como referencia para saber cuánto vale tu trabajo. Pero el salario real siempre se acuerda entre la familia y la niñera, y puede variar por muchos motivos.
Uno de los factores más importantes es la ciudad donde trabajás. Las tarifas por hora pueden cambiar mucho de un lugar a otro. Por ejemplo, una niñera en Neuquén o Mendoza gana en promedio más que una en Salta o Posadas, pero todo depende del tipo de trabajo. Si cuidás dos chicos pequeños o tenés mucha experiencia, podés ganar más incluso en una ciudad donde el promedio sea más bajo.
Mirá la imagen de abajo para ver cuánto gana una niñera por hora en distintas ciudades del país. Estos valores te pueden ayudar a definir tu propia tarifa, según tu experiencia y el lugar donde trabajes.
Infografía: cuánto gana una niñera en Argentina (2025)

Tarifa media por hora para niñeras en Argentina
| Ciudad | Tarifa niñera por hora |
|---|---|
| Salta | $3.900 |
| Tucumán | $3.900 |
| Córdoba | $3.900 |
| Mendoza | $4.600 |
| Neuquén | $5.000 |
| Resistencia | $3.800 |
| Posadas | $3.800 |
| Rosario | $3.900 |
| Buenos Aires | $3.900 |
| Trelew | $3.800 |
Cálculo del salario de una niñera
Además del lugar donde trabajás, hay muchos otros factores que pueden ayudarte a ganar más como niñera: tu experiencia, tus estudios o cursos, la cantidad de chicos que cuidás y las tareas extra que hacés. Todo eso influye directamente en tu tarifa por hora. La infografía de abajo te puede ayudar a calcular tu tarifa de manera realista, según el tipo de trabajo que hacés para cada familia. Leé también nuestros consejos sobre: 10 claves para encontrar trabajo de niñera
Infografía: cálculo del salario de una niñera

¿Cuánto gana una niñera con experiencia o estudios?
Si venís trabajando con chicos hace varios años o tenés alguna formación específica (por ejemplo, auxiliar de jardín, auxiliar en puericultura o primeros auxilios), podés cobrar más que el mínimo. Las familias suelen valorar y pagar mejor cuando ven profesionalismo, responsabilidad y buena conexión con los chicos.
¿Cuánto cobra una niñera por cuidar a dos chicos?
Cuando te ocupás de dos o más chicos, tu tarifa por hora puede subir entre un 10% y un 20%, dependiendo del nivel de trabajo que requiera. Cuidar a dos hermanos chiquitos, por ejemplo, lleva más atención y energía que cuidar sólo a un chico grande.
Y si los chicos tienen edades muy distintas, planificar juegos o actividades que sirvan para los dos puede ser todavía más desafiante.
Tarifa por hora con tareas domésticas livianas
Ordenar la habitación de los chicos, prepararles la comida o lavar los platos que usaron forma parte de tus tareas normales como niñera. Pero si la familia te pide hacer otras tareas de la casa, como tender la ropa de todos, pasar la aspiradora o limpiar, eso cuenta como trabajo extra y debería pagarse aparte.
Un aumento de entre $400 y $800 por hora es razonable cuando asumís ese tipo de responsabilidades adicionales.
Tarifa de niñera si usás tu auto
Muchas niñeras ayudan con los traslados de los chicos, por ejemplo, llevarlos al colegio, a natación o a alguna actividad. Si usás tu propio auto, es importante acordar con la familia un reintegro semanal o mensual por el gasto de nafta o transporte.
Así te asegurás de que esos costos estén cubiertos y tu trabajo sea valorado de forma justa.
¿Cuánto gana una niñera por la noche?
El trabajo de niñera a la noche suele pagarse un poco más, porque implica horarios menos cómodos (hora nocturna) o quedarse a dormir. En general, podés cobrar entre un 10% y un 20% más que tu tarifa habitual. Por ejemplo, si cobrás $4.000 la hora, podés pedir entre $4.400 y $4.800 cuando trabajás después de las 21:00 o te quedás a dormir.
Igual, todo depende del tipo de trabajo:
- Si los chicos ya cenaron y se acuestan enseguida, podés aceptar una tarifa un poco más baja.
- Pero si son bebés o niños que se despiertan seguido, es justo pedir una tarifa más alta.
Consejo importante. Hablá siempre con la familia sobre tu seguridad al volver a casa de noche. ¿Te van a acompañar? ¿Te pagan un taxi o un viaje por aplicación? Tu seguridad tiene que estar primero, y es algo que se debe acordar con claridad desde el principio.
Ejemplo: Lucía, niñera ocasional por la noche
Lucía tiene 20 años y estudia Psicopedagogía en la Universidad de Buenos Aires. Lleva dos años trabajando como niñera, primero con familias conocidas y luego mediante recomendaciones. Los fines de semana, trabaja de manera ocasional por las noches. Cuando llega a las 20:30, los chicos ya cenaron. Solo debe acostarlos alrededor de las 22:00 y quedarse hasta las 00:30. Durante la noche, la única tarea adicional que le piden es guardar los juguetes y lavar los platos; el resto del tiempo puede relajarse mientras los niños duermen.
¿Cuánto cobra Lucía?
Acordaron un pago de $4.000 por hora, una cifra justa teniendo en cuenta la baja exigencia de la tarea.
Total por la noche: $4.000 × 4 horas = $16.000
Lucía está conforme con el acuerdo: las horas pasan tranquilas y el pago refleja su tiempo y disponibilidad. Los padres también lo están, porque saben que fijaron una tarifa clara y adecuada a la situación.
Pago de niñera: ¿mejor por hora o con un monto fijo?
¿Conviene cobrar por hora o arreglar un monto fijo mensual? Depende del tipo de trabajo que tengas con cada familia. Si trabajás de forma ocasional o tus horarios cambian mucho, lo mejor es cobrar por hora. Así te pagarán solo por el tiempo que realmente trabajes, de manera clara y justa.
Pero si trabajás de manera estable con una sola familia, puede ser más cómodo acordar un sueldo mensual fijo. En ese caso, es importante dejar en claro qué está incluido en ese monto:
- Si un día la familia no te necesita, ¿igual te pagan?
- Si te piden quedarte dos horas más, ¿esas horas se pagan aparte?
- ¿Y qué pasa si trabajás un solo día a la semana, pero ese mes tiene cinco semanas?
Consejo: hablá todo esto con la familia antes de empezar, para evitar malentendidos y mantener una relación tranquila y profesional.
Tarifa de niñera para urgencias o trabajos de último momento
¿Y qué pasa si te llaman a último momento? Por ejemplo, temprano a la mañana porque el nene se despertó con fiebre y los padres tienen que ir a trabajar. En esos casos, podés pedir una tarifa más alta, normalmente entre un 10% y un 20% adicional, para reconocer tu disponibilidad y rapidez. Lo ideal es acordar con la familia una “tarifa de urgencia”, que se aplique cada vez que te necesiten de forma imprevista. Así todo queda claro y tu tiempo y flexibilidad se valoran como corresponde.
Ejemplo: Micaela, niñera ocasional llamada a último momento
Micaela tiene un acuerdo con una familia para trabajar sólo en situaciones de emergencia.
Una mañana, la mamá de Lorenzo la llama a las 6:45, porque el nene tiene fiebre y no puede ir al jardín, y ella tiene una reunión importante. Micaela llega a las 8:00 y se queda hasta las 13:00, cuando llega la abuela.
¿Cuánto gana Micaela en este caso? Veamos cómo calcular una tarifa justa:
- Tarifa base por hora (mínimo 2025): $4.000 brutos/hora.
- Extra por urgencia o llamado de último momento: +20%, es decir, +$800 por hora.
- Tarifa total: $4.800 por hora.
Si Micaela trabaja 5 horas (de 8:00 a 13:00): $4.800 × 5 = $24.000 pesos argentinos.
Una cifra justa por su disponibilidad y rapidez para ayudar a la familia.
¿Cuánto gana una niñera al mes?
El ingreso mensual de una niñera puede variar bastante según las horas trabajadas y tu nivel de experiencia. Una niñera de tiempo parcial, con unas 20 horas semanales, puede ganar entre $320.000 y $400.000 al mes. Si trabajás tiempo completo y tenés experiencia o formación en el cuidado de bebés o chicos con necesidades especiales, podés superar los $500.000 mensuales.
Algunas niñeras profesionales que viven en la casa de la familia o tienen más responsabilidades pueden ganar incluso más, aunque en esos casos se trata de trabajos formales, con contrato y aportes regulares.
¿Cuánto cobra una niñera por día?
Si trabajás solo algunos días —por ejemplo, durante las vacaciones escolares o cuando los padres viajan—, podés acordar una tarifa diaria en lugar de una tarifa por hora. El cálculo es simple: multiplicá tu tarifa por hora por las horas de trabajo. Una jornada de 8 horas suele valer entre $30.000 y $38.000 pesos, aunque el monto puede subir si cuidás bebés, preparás la comida o te quedás hasta más tarde.
Consejo: hablá con la familia sobre tu horario, las tareas que vas a hacer y cómo se pagarán las horas extra si te piden quedarte más tiempo.
¿Cuánto cobrar por cuidar niños?
A la hora de decidir cuánto cobrar, tené en cuenta varios factores:
- Tus estudios, experiencia y referencias.
- El número y la edad de los chicos.
- La tarifa promedio en tu zona.
- El horario (de día, de noche o fines de semana).
- Las responsabilidades adicionales, como cocinar, limpiar o manejar.
- El costo de transporte para llegar al trabajo
Cuando tengas una idea clara de tu tarifa, el siguiente paso es hablarlo con la familia.
Puede dar un poco de vergüenza al principio, pero ser clara con el pago desde el comienzo es la mejor forma de evitar confusiones y generar confianza.Un buen consejo es llegar preparada: averiguá cuánto cobran otras niñeras en tu zona y explicá tu tarifa con tranquilidad, mencionando tu experiencia, los horarios o las tareas extras.
También podés preguntar a la familia qué monto tenían pensado ellos: así la charla se vuelve un diálogo abierto y transparente, y es más fácil llegar a un acuerdo justo para ambas partes.
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FAQS
El valor por hora varía según la provincia y si la niñera trabaja con retiro o sin retiro, pero en general se toma como referencia la escala oficial de Trabajadoras de Casas Particulares. En la mayoría de las ciudades, la tarifa suele ubicarse entre un piso fijado por el salario mínimo del sector y un monto mayor si la niñera tiene experiencia, formación o cuida más de un niño. Muchas familias pagan un extra por horas nocturnas o fines de semana.
El salario mínimo está regulado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares y se actualiza varias veces al año.
Desde agosto 2025:
Niñera con retiro : $ 877 por hora, $490.112 mensuales
Niñera sin retiro: $4.197 por hora, $545.305 mensuales.
Además, las niñeras registradas acceden a obra social, aportes jubilatorios, vacaciones pagas y aguinaldo.
La niñera con retiro trabaja horarios fijos durante el día y vuelve a su domicilio al finalizar la jornada. Su salario se calcula con el valor por hora o por mes indicado para la Categoría 5 (cuidado de personas). Desde agosto 2025:
Niñera con retiro : $877 por hora, $490.112 mensuales
La niñera sin retiro vive en la casa de la familia y suele tener una carga horaria más amplia. Su salario es más alto porque incluye horas adicionales, presencia permanente y, en muchos casos, apoyo en tareas básicas relacionadas con el cuidado.
Niñera sin retiro: $4.197 por hora, $545.305 mensuales.
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